La situación laboral en Navarra ha mostrado avances significativos según los datos publicados por el Gobierno foral. Al cierre de 2023, la comunidad ha registrado una disminución en el número de desempleados, alcanzando una cifra de 29.483 personas en paro, lo que representa una caída de 872 individuos en comparación con el año anterior. Esta cifra es la más baja desde 2007, evidenciando un ligero pero positivo cambio en el mercado laboral navarro.

A pesar de los resultados positivos, se señala que diciembre es un mes difícil para la creación de empleo, debido a la reducción de actividad en varios sectores por las festividades. Desde 2007, solo en 2018 y 2023, se han observado descensos en el número de desempleados durante este mes, lo que sugiere que las condiciones laborales tienden a ser desfavorables en estos periodos festivos.

El informe también destaca que la afiliación media en la comunidad ha aumentado, alcanzando un total de 315.741 afiliaciones, lo que supone un incremento de 5.405 personas en relación al año anterior. Sin embargo, en diciembre, se experimentó una caída mensual de 1.793 afiliados, lo que refleja la habitual ralentización del empleo a final de año.

Los datos desglosados por género muestran una desigualdad en el desempleo: el número de hombres desempleados ha aumentado en un 3%, mientras que el de mujeres ha disminuido en un 0,4%. Anualmente, las cifras son más favorables para las mujeres, con una caída del 3,2% en el número de desempleadas, en comparación con una reducción del 2,3% en el caso de los hombres. Esto ha resultado en una composición de género que indica que el 60,5% de los parados en Navarra son mujeres.

En términos de edad, se observó un incremento del desempleo en casi todas las franjas etarias, a excepción de los jóvenes menores de 25 años, que vieron una disminución de 138 personas paradas. Las mayores subidas se produjeron entre individuos de 45 a 54 años y de 35 a 44 años, lo que podría ser motivo de reflexión sobre las condiciones laborales de diferentes grupos etarios.

En el ámbito de la nacionalidad, el desempleo también exhibe cambios, ya que se ha incrementado en un 1% el número de parados con nacionalidad extranjera. Comparativamente, el desempleo entre los españoles ha disminuido en el último año. Actualmente, el 22,1% de los desempleados son extranjeros, lo que podría generar un debate sobre la integración laboral de estas personas en la sociedad navarra.

La situación educativa de los parados también es preocupante. Mientras que el número de desempleados con Bachillerato ha disminuido, aquellos con niveles formativos más bajos han aumentado. Esto sugiere que el mercado laboral en Navarra podría estar favoreciendo a aquellos con menos cualificaciones, lo que plantea interrogantes sobre la adecuada formación y capacitación de la fuerza laboral local.

Las cifras de desempleo varían según las agencias de empleo, con incrementos en todas ellas durante el último mes. Sin embargo, a nivel interanual, seis de las ocho agencias reportaron un descenso del paro. Estos datos resaltan la necesidad de políticas efectivas que respondan a las realidades del mercado laboral en cada localidad.

Finalmente, los sectores económicos también han experimentado variaciones en el desempleo, siendo el sector primario el único en registrar un descenso. Por el contrario, la industria y la construcción han visto aumentos en el número de desempleados, lo cual plantea una pregunta sobre la sostenibilidad y el futuro de estos sectores en la región. El aumento del desempleo de larga duración, aunque leve, continúa siendo un tema de preocupación, con más de 12.000 personas afectadas, lo que refleja una situación crítica que requiere atención urgente.