El paro en Navarra baja en abril, pero sigue teniendo rostro de mujer

En abril, Navarra registró una reducción de 833 personas en el desempleo, alcanzando las 28.903 personas desempleadas. Este descenso, cercano al 3% respecto al mes anterior, coincide con un aumento en los afiliados a la Seguridad Social. Sin embargo, el desempleo femenino representa el 61,5% del total, evidenciando persistentes desigualdades en el mercado laboral navarro.

Los datos reflejan una tendencia de mejora en las cifras de empleo, que desde 2008 no alcanzaban niveles tan bajos en un mes de abril. La creación de empleo en el último año, con 588 nuevos inscritos en el paro, indica cierta recuperación en un contexto de incertidumbre económica y cambios políticos en la región.

El sindicato UGT advierte que, pese a estos avances, las mujeres continúan siendo las principales afectadas por el desempleo. La persistencia de una brecha de género en el mercado laboral responde a estructuras laborales aún desiguales y a la necesidad de políticas que fomenten empleos de mayor calidad y remuneración.

Desde el ámbito político, la región atraviesa un momento de transición tras las elecciones autonómicas, con debates abiertos sobre la orientación de las políticas sociales y económicas. La gestión del empleo sigue siendo una prioridad, en un escenario en el que la precariedad laboral y el paro juvenil también requieren atención reforzada.

El futuro del mercado laboral navarro dependerá de la capacidad de implementar medidas que fomenten la igualdad y la calidad del empleo, así como de la voluntad política para avanzar hacia un mercado más inclusivo y sostenible a largo plazo.